こんな人に来てほしい
この仕事に必要なのは、熱意、忍耐、やさしさ。人手不足が叫ばれる昨今、建設の仕事も大きく様変わりしようとしています。ドローンを使ったIT化もそのひとつ。女性技術者もたくさん誕生しています。
建設の仕事は、働きながら資格を取得して経験値を高める仕事。現場に出たら男女の区別もありません。女性も、未経験者も、異業種からの転向者も、新技術を習得しながら活躍できる仕事です。
内山建設は「女性の活躍推進企業」「仕事と家庭の両立宣言」に登録し、積極的に女性技術者の採用、育成を行っています。
若手研修制度
〇 若手勉強会
一カ月に一度のペースで開催されます。この勉強会の中では、先輩の体験談、ICT測量の実習、メーカーによる講習等を社内にとどまらず工事を担当している現場で行うことができます。
勉強会の中で、現場担当がそこでどんな工事を行っているのかを資料で説明してくださったり参加社員と現状についての意見交換の場の作成であったりと新入社員にとってはとても有意義になること間違いなしです。
側道橋上部工での勉強会様子
道路改良現場での勉強会様子
発電所での勉強会様子
コンクリート工場見学会
〇 GoTo現場
1.他の現場をみて疑似体験をし、技術力の向上を図る
2.現場に携わらない社員が、工事内容、苦労、喜び等を得る機会を作る
3.家族を招待し、社員の仕事の理解と社員の遣り甲斐を醸成する
の3目的を重視して活動を行っております。
施工途中の建築物や道路の状況を間近で見ることができ、建設の奥深さを肌で感じ取ることができます。
2024年採用募集要項
橋梁下部工にて
道路改良工事立て看板
治山事業現場にて
民間建築現場にて
データで見る内山建設(随時追加予定)
採用情報
| 募集対象 | 高校、高等専門学校、大学および大学院を卒業（修了）、卒業見込みの方（学部、学科不問）。 若手、女性技術者活躍中。未経験者もやさしく指導します。 （女性の活躍推進企業、家庭と仕事の両立支援企業） 中途採用も募集しています。 土木、建築の有資格者（1,2級施工管理技士）優遇。 |
|---|---|
| 募集職種 | ・土木施工管理および補佐 ・建築施工管理および補佐 ・作業員 ・重機オペレーター |
| 給与等 | ・新卒 高校卒 170,000円 大学卒 200,000円 ・中途採用（経験者） 土木・建築技術者 300,000～500,000円 作業員、重機オペレーター 200,000～300,000円 ・中途採用（未経験者） 個別に対応します。昇給 年1回（6月）、賞与 年2回（7月、12月） |
| 勤務地 | 本社、事業場 |
| 勤務時間 | 7時45分～17時00分 標準労働時間7時間45分 ※勤務地により若干異なる ※育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、介護短時間勤務制度あり |
| 勤務日数等 | 年間休日日数：110日 1年間の変形労働時間制 休日：日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇 ※会社カレンダーによる 休暇：年次有給休暇（6ヶ月経過後１０日）、特別休暇（結婚、忌引き等） |
| 保険・福利厚生等 | 社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 福利厚生：制服貸与、会社行事年4回、クラブ活動（ゴルフ、釣り、ツーリング） 人材開発制度：職種別研修、資格取得補助、階層別研修、メンター制 |
社員インタビュー
